The Lovable of Voice AgentsAI採用面接スクリーニングエージェント
採用一次面接をAIが自動化して採用を加速
voiceblox.aiがブラウザで公開されたら通知を受け取る
このワークフローのために構築
音声エージェントをビジュアルに設計・テスト・デプロイするために必要なすべて。
スクリーニング質問の自動実施
職種に合わせたスクリーニング質問をAIが一貫して実施
候補者スコアリング
回答内容をAIが評価し、候補者を自動でスコアリング
スケジュール調整の自動化
通過候補者の次回面接日程をその場でAIが調整
構造化された評価レポート
面接内容を構造化レポートとしてHRシステムへ自動連携
候補者へのフィードバック通知
結果に応じた通知をAIが自動送信し体験を向上
バイアスの低減
標準化された質問で無意識バイアスを排除した公正な審査
最速のフィードバックループ
作って。テストして。納得するまで磨いて。
01
プロンプトから生成する
「ピッチ練習ボットを作って」のように欲しい音声エージェントを説明すると、AIが会話フロー全体を瞬時に作成します。
02
キャンバスで視覚的に編集する
ノードをドラッグ、ドロップ、接続して、思い通りの会話フローに仕上げましょう。
03
プロンプトで編集する
変更したい内容を自然な言葉で説明すると、エージェントがリアルタイムで更新されます。
04
すぐにテストする
デプロイ不要でビルダー内でエージェントと直接会話できます。
05
気に入らなかった返答を改善する
エージェントがおかしなことを言ったら、会話パネルのそのメッセージをクリックして修正しましょう。
06
アプリから直接デプロイする
エージェントの準備ができたら、ワンクリックでデプロイ。追加ツールや設定は不要です。
07
誰とでも共有する
共有リンクを生成して誰にでも送れます。相手はvoiceblox.aiでアプリのインストールなしにエージェントをテストできます。
一般的なユースケース
→
応募者100名のスクリーニングをAIが一括実施
→
深夜の海外応募者面接をAIが対応
→
エンジニア採用の技術適性をAIが初期確認
→
アルバイト採用の一次面接を完全自動化
→
採用担当者は最終面接だけに集中